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当代世界经济发展的主流已经转向“创新经济”。企业创新是企业的灵魂，是企业生存的关键所在。尽管近年来中国企业在创新研究方面有了很大跨越，但是自主创新能力不足的问题并没有从根本上得到解决，企业创新“疲软”仍然是一个不争的事实。在笔者看来，要实现企业创新的“勃兴”，不可缺失企业创新文化的“引领”与“抚慰”。