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管理沟通是现代企业经营中重要的环节,积极高效的管理沟通模式可以帮助企业创造更高的绩效,节约运营成本,提高员工的工作效率.本文根据管理沟通在企业管理领域的发展现状,结合管理沟通思想理论和经验,从沟通体系搭建的流程和如何完善管理沟通体系两方面,对现代企业和组织机构中的管理沟通体系的搭建和运用进行了浅析.