【摘 要】
：
目前，随着我国社会的快速发展，各企业已经处于深化改革的一个重要阶段。在这个阶段中，督察督办工作不可或缺。但是从实际来看，督查督办工作还处在虚设状态，其实质没有得到更好的发
【机 构】
：
国网能源哈密煤电有限公司，新疆 哈密 839000
论文部分内容阅读
目前，随着我国社会的快速发展，各企业已经处于深化改革的一个重要阶段。在这个阶段中，督察督办工作不可或缺。但是从实际来看，督查督办工作还处在虚设状态，其实质没有得到更好的发挥，这样就会严重阻碍企业的健康和稳定发展。督查督办工作主要是落实企业经营中的各项部署，在临高执行力方面也其中至关重要的作用，其对企业的可持续发展奠定了一定的基础。因此，面对经济环境的复杂多变，企业要重视督察督办工作，加强各项工作的落实，从而为我国企业发展保驾护航。
其他文献
本文重点分析化工设备零备件的采购和库存管理,结合当下化工设备零备件的采购和库存管理现状,从强化采购成本预估工作,构建合适的储备定额、与供应商构建良好的战略合作伙伴关系、提高管理人员的综合能力、完善化工设备零备件管理系统,构建市场信息制度这几点进行深入探索,其目的在于提升化工设备零备件的采购和库存管理水平。
经济发展迅速,人民生活水平提高。在石化公司中,对某些材料的需求非常突出。因此,石化公司在提高自身利润和将成本控制在合理范围内产生了很大的矛盾。这些矛盾在材料采购的历史上经常引起问题。基于此,本文首先分析了物资采购管理存在的问题,随后从七个方面分析了石化企业物资采购质量管理的策略,以此来供相关人士交流参考。
企业核心竞争力是由许多因素组成的综合性能力的体现。本文以方大特钢为例，通过分析方大特钢上市公司的财务指标，探索方大特钢是如何通过构建核心竞争力，取得不错的经济效益，回报
随着市场经济体系的逐步完善和转型，国有出资私募基金逐渐成为投资的新趋势，不断推动经济发展模式的科学优化，带动社会资本共同推动社会发展。私募基金退出是基金运营管理的关键
基于全面薪酬战略下，知识型员工面临新的挑战，不单单是对知识型员工自身综合能力与职业素养提出较高要求，而且还需在发展阶段注重薪酬分配合理性与科学性，关于全面薪酬战略实施，目
在各行各业改革深化持续推进的当下，事业单位这一公共服务性社会机构也处于管理模式改革的攻坚时期。人力资源管理可为事业单位的可持续性发展提供人才支持，进而为稳定与和谐社
我国石油生产技术中的采油技术直接关系到我国的石油产量,无论是产量还是质量,都是非常重要的,要提高我国石油工业的竞争力,必须从优化采油技术入手,在实践中不断探索新的采油技术,根据不同的地形和环境选择更高效、更合理的开采技术,但科学、高效的采油技术在国内的实际应用中仍存在许多问题有待解决。本文分析了石油开采技术存在的问题和原因,研究科学的解决方法,认为中国石油工业可以继续发展和创新,满足中国石油工业目前的生产需要。
目前,现代科学技术的发展使化工行业发展水平得到了明显的提高,化工工程项目建设数量正逐年上升。在化工工程建设期间,采购管理是一项管理要点。在采购管理过程中,管理人员应负责好成本控制工作,利用科学有效的成本控制措施,对项目材料、项目设备等成本支出加以管控,提高资源利用效率,避免资源浪费问题出现,促进化工企业可持续发展。本文以化工工程建设期间,材料管理环节中的成本控制措施为研究对象加以分析,以供参考。
人力资源管理在事业单位的发展过程中具有重要作用，其有助于保障人力资源信息化建设工作的严谨性与可行性。通过激发员工的工作积极性与参与主动性，不仅能够保障事业单位的工作
随着经济的快速发展,企业对产品质量和经营管理提出了更高的要求。物资计划管理是指企业对生产经营活动的统一管理,即企业在生产过程中对自己所拥有的生产资料进行预算、采购、使用、储备等管理。物资采购计划是物资计划管理的首要任务,做好物资采购计划能让企业的物资计划管理少走弯路,让企业在最短时间内用最少的物资创造最大的效益。