《理想国》中的社会分工与管理思想探微

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《理想国》对社会分工论述十分明确,起初分工的目的并非为了社会化大生产,而是为城邦管理者实现更好的行政管理.分工程度决定着管理水平,《理想国》中管理思想较为反复,本文通过分工思想来讨论管理,最终落脚在哲学家成为“哲学王”这一命题上,进而说明乌托邦无法实现.
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