【摘 要】
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随着市场经济的逐步完善,企业面临的竞争和压力越来越大,要想有效提高企业经营管理效果,实现综合效益的提升,员工成为了重要的决定因素.基于这一认识,企业开始通过采取培训手
【机 构】
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中国社会科学院,北京,100022
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随着市场经济的逐步完善,企业面临的竞争和压力越来越大,要想有效提高企业经营管理效果,实现综合效益的提升,员工成为了重要的决定因素.基于这一认识,企业开始通过采取培训手段提高员工的整体素质,使员工能够成为加速企业发展,保障企业发展效益的重要力量.在企业员工培训过程中,高级培训师以其专业的素质和水平,对提高企业员工培训质量,提高员工整体水平有着重要的意义,从目前企业内部培训来看,对高级培训师的作用已经有了全面正确的认识,同时对高级培训师产生了现实的需要.
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