股票期权激励制度关键要素的优化设计

来源 :工业技术经济 | 被引量 : 0次 | 上传用户:dillon100200
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股票期权制度的内在缺陷影响了其激励的有效性,其制度设计的不合理之处在于以单一的股票价格作为衡量业绩和确定价格的指标.本文重新设计了业绩评价模型和行权价格定价模型,以期能够发挥股票期权制度的应有效果,为企业制定股票期权计划提供有益的参考.
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