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课程体系是实现专业人才培养目标的保障,是教学工作的总体设计与实施方案,是制定教学计划、安排教学内容、组织教学活动、管理教学过程及有关工作的基本依据。本文以矿山机电专业课程体系建设为例,提出了从企业实际出发,以岗位需求设置课程,建立以机电技术岗位群所需的理论知识和技术能力为中心的课程体系。