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我国目前的学生管理制度,不利于学生作用的发挥,管理效率较低,已不再适应时代发展的要求和当代大学生的实际,我们需要积极的改革学生的管理模式,引入柔性管理,强调自主管理,以便进一步发挥管理在培养人才过程中的积极作用.本文从分析大学生自主管理的必要性入手,探讨了大学生自主管理的实现途径.
柔性管理模式下的大学生自主管理研究
【摘 要】
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我国目前的学生管理制度,不利于学生作用的发挥,管理效率较低,已不再适应时代发展的要求和当代大学生的实际,我们需要积极的改革学生的管理模式,引入柔性管理,强调自主管理,
【机 构】
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南京邮电大学
【出 处】
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时代教育（教育教学版）
【发表日期】
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2004年期
【基金项目】
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江苏省教育厅高校哲学社会科学基金
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