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随着护理工作模式的转变,整体护理的实施,护理工作的范围正在不断的广大[1].如何最大限度地满足患者的实际需求,促使护理服务向高质量、多元化、人性化方向发展已成为当今护理管理者关注的焦点课题[2].临床工作的实施需要不同层次的护士,而不同层次的护士需要有一个统一明晰的准入标准,与其相应的资历、学历、技能、态度、沟通能力、协调能力、领导能力相匹配,才能最大限度地满足患者的实际需求和保障患者的合法权益.