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社会转型、高校扩招和高校毕业生就业制度的改革，使我国大学毕业生就业难问题逐年凸显。面对日趋严峻的就业形势，身处民族地区的贫困大学生显得更加脆弱，在愈演愈烈的就业竞争环境中更容易陷入多种困境。关注民族地区贫困大学生就业，就必须关注民族地区贫困大学生的就业竞争能力，找出其就业竞争能力存在的问题，探究影响就业竞争力提升的因素，从而为民族地区贫困大学摆脱就业困境、顺利就业提供有益借鉴。