【摘 要】
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随着高校之间竞争的日益激烈,建立一支高素质、高水平的人才培养队伍显得十分重要,这就需要建立完善有效的激励机制,促进高校人力资源管理工作的顺利开展,以吸引更多高水平的
【机 构】
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河南科技学院 后勤管理处,河南 洛阳,471003
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随着高校之间竞争的日益激烈,建立一支高素质、高水平的人才培养队伍显得十分重要,这就需要建立完善有效的激励机制,促进高校人力资源管理工作的顺利开展,以吸引更多高水平的优秀教师。本文通过阐述高校人力资源管理中激励机制的重要作用以及所应遵循的原则,进而指出了当前激励机制中存在的问题,并有针对性地提出了优化激励机制的有效措施,来提高高校人力资源管理水平,促进高校的人才培养工作。
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