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近年来我国社会经济保持良好的发展态势,在市场经济环境下,企业的数量不断增加,为我国社会经济的进一步发展贡献力量,创造出巨大的经济效益.但是在市场经济环境中,企业之间的竞争也日渐激烈,其中人才的素质与能力在一定程度上能够反应出企业的整体实力,成为企业竞争的一部分,由此也凸显出人力资源管理对于企业发展所起到的关键性作用.