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中国保险行业作为朝阳行业,市场空间潜力巨大,为了满足市场需要,壮大保险业务员队伍是寿险公司当前开拓业务最主要的方式之一.但是当前新进保险业务员素质普遍偏低,为了提高寿险公司销售团队整体业务水平,加强新进员工培训是必不可少的一环.本文通过对新进业务员培训现状进行分析,找出存在的问题并分析出相应的原因,最后提出合理化建议.