论文部分内容阅读
改革开放以来，中国烟草行业反腐倡廉在理论上取得了重要突破，顺应时代的发展，先后经历了两次重大的理论变革，即：从重教育到重权力制约，从重惩处到重惩防结合、综合治理。但由于未重视相应实现机制的作用，反腐倡廉工作也受到了较大的制约。反腐倡廉工作的有效推进，离不开富有层次机制的刺激作用。
烟草行业反腐倡廉实现机制的层次研究
【摘 要】
：
改革开放以来，中国烟草行业反腐倡廉在理论上取得了重要突破，顺应时代的发展，先后经历了两次重大的理论变革，即：从重教育到重权力制约，从重惩处到重惩防结合、综合治理。但由于未重
【机 构】
：
福建省松溪县烟草专卖局
【出 处】
：
管理观察
【发表日期】
：
2016年35期
其他文献
“一带一路”背景下黑龙江省涉外社会组织作为提供公共服务的组织想实现长足发展,最重要的基础性保障就是具备能够胜任社会组织发展的人力资源,打造好组织自身人力资源管理的架构成为组织能否肩负起涉外服务重任的关键。优质高效能的人力资源是黑龙江省社会组织参与“一带一路”建设的支点和关键,人力资源作为黑龙江省社会组织的活性资源,在其参与社会治理、提供社会服务等事物中发挥着关键性的作用。人力资源管理对社会组织吸收
学位
东郡虎符（图1），左半，长7．5、高3、厚1．5厘米，呈伏虎状。此虎高额吊睛，嘴微张，耳上卷，四肢弯曲，短尾。虎腹部刻有“东郡左一”四字铭文，故名东郡虎符，虎背刻有脊文一行。背面凹槽，周边有三个
高等教育是典型的准公共产品,离不开各级政府财政资金的有力支持。本文以区域结构为视角,对高等教育财政支出与经济增长之间的关联性进行了实证分析,得出结论认为我国不同地