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为了推进可持续发展战略,企业应从防范人力资源管理风险入手.为了使人力资源的效用最大化,我们对人力资源风险给予了足够的重视,建立了人力资源管理的风险机制.本文以人力资源管理为对象,分析了人力资源管理中的风险防范措施,给出了人力资源风险的具体表现形式和风险产生的原因.
企业人力资源管理中的风险管理初探
【摘 要】
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为了推进可持续发展战略,企业应从防范人力资源管理风险入手.为了使人力资源的效用最大化,我们对人力资源风险给予了足够的重视,建立了人力资源管理的风险机制.本文以人力资
【机 构】
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响水县劳动保险管理处
【出 处】
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中国科技投资
【发表日期】
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2018年32期
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