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与强制约束相比，包括企业文化在内的柔性机制对公司治理的目标、结构和运行也能够产生重要的影响，重视发挥柔性机制的作用有时能够事半功倍。由于审计具有重要的公司治理功能，审计文化对于“柔性”公司治理的作用就尤其突出。本文正是立足企业文化视角，探讨了通过审计文化来加强公司治理的基本机理和建设思路。
企业文化与公司治理视角的审计文化建设
【摘 要】
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与强制约束相比，包括企业文化在内的柔性机制对公司治理的目标、结构和运行也能够产生重要的影响，重视发挥柔性机制的作用有时能够事半功倍。由于审计具有重要的公司治理功能，审
【机 构】
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安徽大学商学院,中国建设银行合肥审计办事处
【出 处】
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商场现代化
【发表日期】
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2013年27期
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