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摘要：舞台监督在舞台演出领域中占据着重要的地位，它在舞台文化表演中占据很大的比重。在舞台艺术的发展历程中，舞台监督的作用也越来越明显，因此，舞台监督人的培养策略就显得至关重要，就需要对自身进行正确的定位，除此之外，还要将舞台管理者工作的职能更加科学和合理化，这也是一个综合素质提升和经验积累的过程。文章首先从四个方面简要介绍了舞台监督的作用，随后从四个方面简要分析了舞台监督管理的策略，最后从三个方面简要阐述了舞台监督的管理艺术，以此来供相关人士交流参考。
关键词：舞台监督;管理艺术;舞台管理
舞台监督往往是舞台艺术中一个非常重要的岗位，已经成为了文艺演出过程中重要的组成部分，一个优质的舞台监督人如何将自身的管理职责变得更加科学合理，是他们必须要考虑问题，也是一个需要长期积累和沉淀的过程。舞台监督可以保证艺术表演的高水平发挥，因此应该引起相关部门的高度重视，也应该从多个方面来提升舞台监督的管理水平。
一、论舞台监督的意义
（一）舞台监督的组织表演功能
舞台监督最大的用途就是对相关文艺汇演进行具体的安排，表演开始之前舞台监督要和导演一起进行演员敲定的相关工作。除此之外，还要安排舞台布置的相关工作，舞台场景设计，音响调节等等。因此，如果想要舞台演出足够出色，舞台监督人员就必须凭借自己优秀的专业技能对相关工作进行组织和安排。
（二）舞台监督可与演员进行优质沟通
舞台监督在演出过程中所具有的最大作用无非就是协调沟通，一个文艺演出往往会涉及很多的演出人员，各方面需求也难以照顾到每一个演员，这时就必须发挥舞台监督人员的协调沟通功能，这也正是舞台监督人员最为重要且特有的功能和作用。除此之外，还要对休息室、舞台相关设备进行勘察，以保证这些必备品在演出过程中可以如期运行。由此可见舞台监督能化解各种矛盾，为演员和演出提供良好的服务，当然最重要的是，舞台监督可以为演出制造良好的合作环境和氛围，当然，舞台监督者也能够及时地去了解演出人员的想法，时刻关注演员的动态情绪，只有时刻关注演员的近期状态，才能保证演出过程中演员可以在演出中不发生意外情况。
（三）舞台监督可以对演出进行监督
舞台监督除了有良好的沟通功能，还可以对整个演出环节进行监督。不管什么演出在表演开始之前都要有充分的准备工作，这就需要舞台监督人员要熟悉整个演出的配备安置，比如道具、服装等等。除此之外，还要对灯光、音响、摄像等设置进行盘查，对于存在的问题，要及时发现并采取积极的措施，除此之外，还要敦促参与演出的所有人，包括演员和工作人员，时刻敦促他们以认真的态度对待工作和演出，要不断敦促工作人员把握细节和重点，时刻调动工作人员的责任心，在演出结束的后期阶段，舞台监督人员要不断的总结经验，这是下次表演的最宝贵意见，舞台监督要时刻为下次表演做好充分的打算。
（四）在艺术生产中的纠正功能
往往发现问题的目的是用于纠正，舞台监督也是如此，而它主要涉及三个方面的纠正功能，灯光、音響出状况，舞台监督应该在演出过程中紧密联系前后台主任，及时发现问题并作出纠正。其二是演员乐队的失误，应该在演出结束后，及时进行评价和指正，以保证下次不再犯这样的错误。其三，现场观察到的失误和观众的反应，当这些方面出现问题时，相关人员都必须做出及时地纠正，除此之外，舞台监督人员还应该尽可能详细地对情况进行记录。
二、舞台监督管理的策略
（一）舞台监督要时刻保持清醒
舞台表演者虽然没有参与演出的实际过程，但作为幕后，始终要以舞台演出为中心去协调整个表演过程，舞台监督从舞台到幕后直至整个演出结束，都需要舞台监督对相关工作进行监督，而舞台监督的整个过程所涉及的工作范围和量都非常大。因此，在整个过程中，舞台监督都要时刻提高警惕，通过这一点我们就不难看出，舞台监督的协调工作需要有充分协调的保障，舞台监督必须以高度集中的精神力去面对工作，除此之外，还要调整好工作与精神的关系。要以敏锐的洞察力去发现工作中的问题并进行深入地分析和了解，这些都是可以保障演出顺利开展的有效措施，必须引起相关工作人员的高度重视。
（二）不断提升自我综合素质
舞台监督管理也可以等价于领导职能，舞台监督除了具有指挥功能还具有协调的功能，，除此之外，还要有良好的沟通技术，因此在这个重要环节，舞台监督者应该注重培养自我综合素质，这样才能够调整一整个队伍，为了做到这一点，舞台监督者应该致力于去了解演员的近期的思想状态以此来激发团队的积极性，除此之外，舞台监督还要调整好自己的工作状态投入到整个监督管理过程中，用自己的行动引导一整个团队，让其发挥最大的团队作用，因此舞台监督在努力锻炼自己领导能力的过程中，要注意方法的选取，如此才能够让舞台监督管理的作用发挥最佳。
（三）自控力的重要性
凡事都有意外和突发状况，因此，在演出的过程中，也会遇到这样那样的突发情况，而针对这些情况，舞台监督管理者就需要事先有一个提前的准备，还要提前做出预备方案，以确保在状况发生时可以得到有效解决。如果状况不可控，就一定要根据实际情况进行最有效地解决，防止更严重的状况发生。总而言之，舞台监督管理人员必须要提高自我控制能力。要灵活多变地去解决演绎过程中发生的相关问题。
（四）努力提高沟通技巧
舞台监督者的作用体现在整个文艺汇演中，舞台监督者需要各个部门的工作人员进行优质沟通，以此来配合完成整个舞台表演，因此有效的沟通技巧必须引起舞台监督人员的高度重视，最重要的是舞台监督人员要针对不同的人要有不同的沟通方式。比如在和导演进行沟通的过程中，导演是创作演出的人，是他赋予了演出的灵魂，整个演出的创作权都在导演手里，因此，作为舞台监督者，应该配合并适应导演的工作，要以导演的表演思路为中心。不要过多地左右导演的决定。除此之外，假如是和普通演员和员工进行沟通，就要把他们的心里状态作为中心和重点，相对来说，大部分的演出者心理活动都比较复杂，也更容易出现一些问题，因此可以针对出现的问题与演出者进行有效的沟通，要让演出者能够找到家的感觉，除此之外，还要在氛围上要有所营造，但总的来说，凡事都有技巧，沟通交流自然也是，但交流沟通的前提仍然要以真诚诚恳为主，协调这种矛盾和纠纷更好的办法是把握公平原则，人人平等不能搞特殊化。 三、舞台监督的管理艺术
（一）提升自我人格魅力
舞台监督者在同演员交流沟通时，除了要有优秀的沟通技巧之外，还要具有优质的人格魅力，舞台监督人员所具有的独特人格魅力对相关工作的开展可以起到很大的作用，还能不断提高舞台监督人员的工作管理能力，让舞台工作的其他部门愿意与舞台监督者进行交流，也可以得到其他部门的认可，同时，良好的人格魅力能够不断促进舞台监督人员不断学习和自我反思，取长补短，如此可以减少很多矛盾。
（二）积累宝贵的工作经验
一个优质的舞台监督人员，自然具备良好的综合素质和专业素养，除此之外，还会积累很多的宝贵经验，经验对于舞台监督者有着重大的作用和意义，因此，舞台监督人员要注重平时在工作过程中要不断的总结反思，在实际工作中要时刻根据舞台表演的情况，一方面要积极地吸取成功的经验，另一方面，要不断的总结和反思，除此之外，还要向一些有经验的舞台监督者学习，要勤于思考，多关注一些关于舞台监督的书和学习视频，以此来积累舞台监督的理论知识，不断地提升自我能力。除此之外，舞台监督的工作范围相对较广，往往舞台建筑的工作质量会严重地影响到舞台演出的整个质量，因此，舞台监督者必须要完善自身的管理技术，以此来促进整个演出的顺利进行。
（三）沟通的艺术之美
舞台监督人员在和他人交流时要注重沟通的艺术技巧，这是必不可少的，而且要始终投入到演出的整个过程中，包括舞台表演之前的准备，还有对现场情况的具体处理，以及表演结束后的总结，这都离不开舞台监督的有效管理。自然需要舞台监督人员要有良好的沟通技巧，沟通并不只是简单的一番谈话，而有一定的技巧，除此之外，舞台监督还要多听取演员的诉说，珍视他人的宝贵意见并进行全面的综合的思考，采取有效地建议进行采纳，要委婉的拒绝不合理的建议，出于情面即使不采纳意见也要对他人的建议进行感谢，并且鼓励他们多向自己提出意见，一方面可以提升舞台监督的亲和力，另一方面能够和演员进行有效沟通，这对于舞台监督人员开展相应的工作非常有益。诚然沟通的好便可以少去很多不必要的麻烦和矛盾，舞台表演综合性强也比较复杂，中间涉及的很多环节，因此，为了保证舞台顺利地进行，舞台监督人员必须要具备这些素养。
四、结语
舞台监督是一个相对比较繁琐的工作，必须要有细心和反复检查的意识，不可疏忽大意。在遇到问题时，一个舞台监控必须要有清晰的头脑，随机应变的能力，较强的组织力等等，以保证文艺演出的有序开展，保证文艺演艺工作的顺利进行。除此之外，还要有艺术家的水准，还要有一定的果断和胆识，这些都是一个优质舞台监督应该具备的素质。只有培养出合格的舞台监督人员，才能够充分地发挥舞台监督的功能，才能保证优质的演出质量，除此之外，还应该积极地建立相应的舞台监督制度，也要把谋划剧院发展提上议程，以此来提高剧院的艺术生产管理。
参考文献：
[1]陈豆豆.关于舞台监督的管理艺术[J].艺术评鉴，2019，585（10）：191-192.
[2]赖声煌.关于舞台监督审美能力的一点思考[J].艺术家，2019（09）：91-92.
[3]慈龍涛.重新定位之后的无限空间——浅议新形势下的戏剧演出舞台监督[J].艺术大观，2019（15）：1-2.
[4]吴月娜.现代舞台管理中舞台监督的重要性[J].艺术家，2019（01）：168.
[5]陈东.舞台监督在现代舞台演出管理中的重要性分析[J].艺术品鉴，2019，（2Z）：137-138.
[6]钟鸣.舞台监督在现代舞台演出管理中的重要性分析[J].流行色，2019（03）：146-148.
（作者单位：江苏省盐城市盐都区潘黄镇街文化广电服务中心）
关键词：舞台监督;管理艺术;舞台管理
舞台监督往往是舞台艺术中一个非常重要的岗位，已经成为了文艺演出过程中重要的组成部分，一个优质的舞台监督人如何将自身的管理职责变得更加科学合理，是他们必须要考虑问题，也是一个需要长期积累和沉淀的过程。舞台监督可以保证艺术表演的高水平发挥，因此应该引起相关部门的高度重视，也应该从多个方面来提升舞台监督的管理水平。
一、论舞台监督的意义
（一）舞台监督的组织表演功能
舞台监督最大的用途就是对相关文艺汇演进行具体的安排，表演开始之前舞台监督要和导演一起进行演员敲定的相关工作。除此之外，还要安排舞台布置的相关工作，舞台场景设计，音响调节等等。因此，如果想要舞台演出足够出色，舞台监督人员就必须凭借自己优秀的专业技能对相关工作进行组织和安排。
（二）舞台监督可与演员进行优质沟通
舞台监督在演出过程中所具有的最大作用无非就是协调沟通，一个文艺演出往往会涉及很多的演出人员，各方面需求也难以照顾到每一个演员，这时就必须发挥舞台监督人员的协调沟通功能，这也正是舞台监督人员最为重要且特有的功能和作用。除此之外，还要对休息室、舞台相关设备进行勘察，以保证这些必备品在演出过程中可以如期运行。由此可见舞台监督能化解各种矛盾，为演员和演出提供良好的服务，当然最重要的是，舞台监督可以为演出制造良好的合作环境和氛围，当然，舞台监督者也能够及时地去了解演出人员的想法，时刻关注演员的动态情绪，只有时刻关注演员的近期状态，才能保证演出过程中演员可以在演出中不发生意外情况。
（三）舞台监督可以对演出进行监督
舞台监督除了有良好的沟通功能，还可以对整个演出环节进行监督。不管什么演出在表演开始之前都要有充分的准备工作，这就需要舞台监督人员要熟悉整个演出的配备安置，比如道具、服装等等。除此之外，还要对灯光、音响、摄像等设置进行盘查，对于存在的问题，要及时发现并采取积极的措施，除此之外，还要敦促参与演出的所有人，包括演员和工作人员，时刻敦促他们以认真的态度对待工作和演出，要不断敦促工作人员把握细节和重点，时刻调动工作人员的责任心，在演出结束的后期阶段，舞台监督人员要不断的总结经验，这是下次表演的最宝贵意见，舞台监督要时刻为下次表演做好充分的打算。
（四）在艺术生产中的纠正功能
往往发现问题的目的是用于纠正，舞台监督也是如此，而它主要涉及三个方面的纠正功能，灯光、音響出状况，舞台监督应该在演出过程中紧密联系前后台主任，及时发现问题并作出纠正。其二是演员乐队的失误，应该在演出结束后，及时进行评价和指正，以保证下次不再犯这样的错误。其三，现场观察到的失误和观众的反应，当这些方面出现问题时，相关人员都必须做出及时地纠正，除此之外，舞台监督人员还应该尽可能详细地对情况进行记录。
二、舞台监督管理的策略
（一）舞台监督要时刻保持清醒
舞台表演者虽然没有参与演出的实际过程，但作为幕后，始终要以舞台演出为中心去协调整个表演过程，舞台监督从舞台到幕后直至整个演出结束，都需要舞台监督对相关工作进行监督，而舞台监督的整个过程所涉及的工作范围和量都非常大。因此，在整个过程中，舞台监督都要时刻提高警惕，通过这一点我们就不难看出，舞台监督的协调工作需要有充分协调的保障，舞台监督必须以高度集中的精神力去面对工作，除此之外，还要调整好工作与精神的关系。要以敏锐的洞察力去发现工作中的问题并进行深入地分析和了解，这些都是可以保障演出顺利开展的有效措施，必须引起相关工作人员的高度重视。
（二）不断提升自我综合素质
舞台监督管理也可以等价于领导职能，舞台监督除了具有指挥功能还具有协调的功能，，除此之外，还要有良好的沟通技术，因此在这个重要环节，舞台监督者应该注重培养自我综合素质，这样才能够调整一整个队伍，为了做到这一点，舞台监督者应该致力于去了解演员的近期的思想状态以此来激发团队的积极性，除此之外，舞台监督还要调整好自己的工作状态投入到整个监督管理过程中，用自己的行动引导一整个团队，让其发挥最大的团队作用，因此舞台监督在努力锻炼自己领导能力的过程中，要注意方法的选取，如此才能够让舞台监督管理的作用发挥最佳。
（三）自控力的重要性
凡事都有意外和突发状况，因此，在演出的过程中，也会遇到这样那样的突发情况，而针对这些情况，舞台监督管理者就需要事先有一个提前的准备，还要提前做出预备方案，以确保在状况发生时可以得到有效解决。如果状况不可控，就一定要根据实际情况进行最有效地解决，防止更严重的状况发生。总而言之，舞台监督管理人员必须要提高自我控制能力。要灵活多变地去解决演绎过程中发生的相关问题。
（四）努力提高沟通技巧
舞台监督者的作用体现在整个文艺汇演中，舞台监督者需要各个部门的工作人员进行优质沟通，以此来配合完成整个舞台表演，因此有效的沟通技巧必须引起舞台监督人员的高度重视，最重要的是舞台监督人员要针对不同的人要有不同的沟通方式。比如在和导演进行沟通的过程中，导演是创作演出的人，是他赋予了演出的灵魂，整个演出的创作权都在导演手里，因此，作为舞台监督者，应该配合并适应导演的工作，要以导演的表演思路为中心。不要过多地左右导演的决定。除此之外，假如是和普通演员和员工进行沟通，就要把他们的心里状态作为中心和重点，相对来说，大部分的演出者心理活动都比较复杂，也更容易出现一些问题，因此可以针对出现的问题与演出者进行有效的沟通，要让演出者能够找到家的感觉，除此之外，还要在氛围上要有所营造，但总的来说，凡事都有技巧，沟通交流自然也是，但交流沟通的前提仍然要以真诚诚恳为主，协调这种矛盾和纠纷更好的办法是把握公平原则，人人平等不能搞特殊化。 三、舞台监督的管理艺术
（一）提升自我人格魅力
舞台监督者在同演员交流沟通时，除了要有优秀的沟通技巧之外，还要具有优质的人格魅力，舞台监督人员所具有的独特人格魅力对相关工作的开展可以起到很大的作用，还能不断提高舞台监督人员的工作管理能力，让舞台工作的其他部门愿意与舞台监督者进行交流，也可以得到其他部门的认可，同时，良好的人格魅力能够不断促进舞台监督人员不断学习和自我反思，取长补短，如此可以减少很多矛盾。
（二）积累宝贵的工作经验
一个优质的舞台监督人员，自然具备良好的综合素质和专业素养，除此之外，还会积累很多的宝贵经验，经验对于舞台监督者有着重大的作用和意义，因此，舞台监督人员要注重平时在工作过程中要不断的总结反思，在实际工作中要时刻根据舞台表演的情况，一方面要积极地吸取成功的经验，另一方面，要不断的总结和反思，除此之外，还要向一些有经验的舞台监督者学习，要勤于思考，多关注一些关于舞台监督的书和学习视频，以此来积累舞台监督的理论知识，不断地提升自我能力。除此之外，舞台监督的工作范围相对较广，往往舞台建筑的工作质量会严重地影响到舞台演出的整个质量，因此，舞台监督者必须要完善自身的管理技术，以此来促进整个演出的顺利进行。
（三）沟通的艺术之美
舞台监督人员在和他人交流时要注重沟通的艺术技巧，这是必不可少的，而且要始终投入到演出的整个过程中，包括舞台表演之前的准备，还有对现场情况的具体处理，以及表演结束后的总结，这都离不开舞台监督的有效管理。自然需要舞台监督人员要有良好的沟通技巧，沟通并不只是简单的一番谈话，而有一定的技巧，除此之外，舞台监督还要多听取演员的诉说，珍视他人的宝贵意见并进行全面的综合的思考，采取有效地建议进行采纳，要委婉的拒绝不合理的建议，出于情面即使不采纳意见也要对他人的建议进行感谢，并且鼓励他们多向自己提出意见，一方面可以提升舞台监督的亲和力，另一方面能够和演员进行有效沟通，这对于舞台监督人员开展相应的工作非常有益。诚然沟通的好便可以少去很多不必要的麻烦和矛盾，舞台表演综合性强也比较复杂，中间涉及的很多环节，因此，为了保证舞台顺利地进行，舞台监督人员必须要具备这些素养。
四、结语
舞台监督是一个相对比较繁琐的工作，必须要有细心和反复检查的意识，不可疏忽大意。在遇到问题时，一个舞台监控必须要有清晰的头脑，随机应变的能力，较强的组织力等等，以保证文艺演出的有序开展，保证文艺演艺工作的顺利进行。除此之外，还要有艺术家的水准，还要有一定的果断和胆识，这些都是一个优质舞台监督应该具备的素质。只有培养出合格的舞台监督人员，才能够充分地发挥舞台监督的功能，才能保证优质的演出质量，除此之外，还应该积极地建立相应的舞台监督制度，也要把谋划剧院发展提上议程，以此来提高剧院的艺术生产管理。
参考文献：
[1]陈豆豆.关于舞台监督的管理艺术[J].艺术评鉴，2019，585（10）：191-192.
[2]赖声煌.关于舞台监督审美能力的一点思考[J].艺术家，2019（09）：91-92.
[3]慈龍涛.重新定位之后的无限空间——浅议新形势下的戏剧演出舞台监督[J].艺术大观，2019（15）：1-2.
[4]吴月娜.现代舞台管理中舞台监督的重要性[J].艺术家，2019（01）：168.
[5]陈东.舞台监督在现代舞台演出管理中的重要性分析[J].艺术品鉴，2019，（2Z）：137-138.
[6]钟鸣.舞台监督在现代舞台演出管理中的重要性分析[J].流行色，2019（03）：146-148.
（作者单位：江苏省盐城市盐都区潘黄镇街文化广电服务中心）