【摘 要】
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在市场经济条件下，中小企业面临着各种需求。其中，最基本也是最核心的因素是人才。中小企业的发展需要大量高素质、高技能的人才。如果仅靠外部来寻找本企业所需的高层次人才，不
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在市场经济条件下，中小企业面临着各种需求。其中，最基本也是最核心的因素是人才。中小企业的发展需要大量高素质、高技能的人才。如果仅靠外部来寻找本企业所需的高层次人才，不仅不可能完全满足需要，且成本昂贵。对于企业内部原有人才，由于知识更新日益加快，若不顺应时代随时更新自己的知识结构和内容，丧失工作能力和竞争力也只是个时间问题。所以，培训是企业持续性拥有各方面人才的必需的手段和最佳的方法。
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