以十八大精神为指导,加强企业思想政治工作

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  【摘 要】我们要深刻学习并且体会十八大思想的精髓,因此,本文就企业问题为基础,浅谈如何以十八大思想为指导来做好思想政治工作。
  【关键词】十八大精神 企业 思想工作
  一、引言
  目前,随着我国经济体制改革的不断完善,经济成分逐渐呈现出一种多元化的趋势出现。人们的思想观念也发生了很大的变化。在这种背景之下,企业的政治思想工作出现了很多问题。实践证明,要想确保企业的政治思想工作最终可以促进企业的发展,就必须要确立科学的思想理论,这样才可以指导行为正确。党的十八大中提出的一系列的新思想,无疑给我们的企业思想政治工作就像一盏明灯,给我们的行动指明了前景的方向。因此,怎样深入的学习并且贯彻十八大的精神,要以十八大的精神作为指导思想,这样才能成为企业日后的重要工作。
  二、认真学习十八大思想,确立企业思想政治工作的基础
  当前我国的经济发展呈现一种多元化的趋势,人们的思想观念也发生了很大的改变,因此,思想政治工作很难进行。其次,部分企业的工作人員没有改变观念,在日常的工作当中仍然坚持原有的旧思想,旧观念,缺乏新时代的创新和活力、这样的结果,必然会导致思想政治工作的不到位。职工的思想政治观念被淡化,有一些人不能很好地迎合国家当前的局势,甚至出现一些悲观的情绪,由此加剧了社会的不稳定因素出现。
  因此我们应该做到:第一,企业的政工人员要转变自身的思想观念,在实践工作中要坚持以十八大精神作为思想指导。长期以来,有一些企业的政工人员的思想政治工作围绕企业的经济效益来进行,一切要把效益放在第一位,其他的放在后面,这样在一定程度上使得思想政治工作的成效性陷入很低的局面。党的十八大思想报告里面主要针对一些党的政治思想工作的具体做法,提出了很多明确的思想理论,企业的政工人员应该认真地学习并且体会报告中的各种科学理论和科学方法。我们应该积极主动把这些理论和方法运用到以后的企业政工工作的建设中去,要以确保企业思想政治工作,这样才可以跟进时代的脉搏,增强我们工作中的有效性。第二,要密切结合当前思想政治工作中的新局势,创立一支有能力的干部队伍。企业政工人员要提高自身的创新能力,加强自身的学习工作,并且认真学习并且体会十八大中的精神中关于创新发展的思想。从而提高自身的综合素质,在提高自身创新能力的基础之上,把创新思想观念融入到思想政治工作中去。第三,加强自身的时间探索能力,全面提高自身的科学建设水平。企业的政工部门应该加强员工的安全生产意识,使得员工深入了解安全,从而重视安全。党员应该在安全现场进行检查,对不符合的地方当场提出,对错误进行纠正,进行治理、这样就可以克服之前安全检查中存在的不安全部分,提高安全检查的质量。
  三、认真贯彻十八大的精神,突出思想政治工作的重点
  十八大报告中提出了一些思想深远的新举措,新亮点,内容十分广泛,涵盖了社会各个层面。企业应该结合自身的思想政治工作中的实际状况,突出思想教育的重点,这样才可以确保我们思想工作中有成果。
  就企业发展而言,应该突出强调十八大报告里面的“三个自信”。也就是道路自信,理论自信,制度自信。第一,道路自信,要对职工进行思想教育,也就是我们需要贯彻中国特色社会主义道路的思想教育。改革开放以来,我国的生活面貌出现了很大的变化,人民的生活水平也发生了巨大的改变。这些事实都说明,坚持中国特色社会主义道路是我国人民的正确选择。在思想政治教育工作当中,应该坚持对职工进行中国特色社会主义道路的思想教育中古店,对职工进行实例的宣讲,让职工意识到是因为走中国特色社会主义道路,我们才能取得如此傲人的成绩。第二,理论自信。我们应该加强对职工进行有中国特色社会主义理论的教育。让职工在理论上面深刻的意识到应该怎么走中国特色社会主义道路,从而实现中国特色社会主义,因为我们还处于社会主义初级阶段,要实现中国特色社会主义道路,是一条艰辛而且漫长的道路。因此,我们不能盲目自信,也不能盲目悲观,要对自我进行正确而合理的分析。第三,制度自信。我们要加强对职工社会主义制度的思想教育。我们要在思想政治工作中对职工进行社会主义制度的教育,要在思想政治工作当中对职工加强社会主义制度的思想教育,要确保职工在单位里面严格遵守企业的规章制度,要按照规矩办事,在社会上面应该严格遵守各项的法律和法规,不能违法乱纪,要做一个合格的公民。
  四、认真贯彻十八大的精神,强化理论实践促进发展
  近年以来,社会上的风气很差,不利于社会的和谐稳定和发展。同时,社会上面的各种矛盾也给企业和职工造成了一定的影响,这样的影响一旦扩散开来,一定会削弱企业职工的稳定性,削弱队伍的战斗力,不利于企业的发展。党的十八大报告当中强调,要全心全意的为人民服务,坚持“以人为本”,具体到企业,要正确处理好企业和员工之间的关系。结束语:我们要通过持久的思想政治工作对职工进行教育,端正他们的思想态度,要职工深刻的意识到,个人价值不是个人主义,要将个人价值和企业利益有机的结合在一起才对,这样才可以实现个人和企业的共同健康发展。
  参考文献:
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