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<正>随着医疗需求的日益增长,医疗机构以及护理人员自身都面临着巨大的机遇和挑战,在满足患者需求的同时如何最大限度地取得卓越的绩效,是每一个护理管理者需要深思的问题。有调查[1-4]显示,由于注册护士的年龄逐渐增长,加之老龄人口对医疗卫生的需求越来越大,护士的短缺将越来越明显,
卓越绩效模式在现代医院护理管理中的应用
【摘 要】
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<正>随着医疗需求的日益增长,医疗机构以及护理人员自身都面临着巨大的机遇和挑战,在满足患者需求的同时如何最大限度地取得卓越的绩效,是每一个护理管理者需要深思的问题。
【机 构】
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山东大学护理学院
【出 处】
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解放军护理杂志
【发表日期】
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2013年01期
【基金项目】
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2011年山东省软科学研究计划资助项目（2011RKGA3010）
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