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海外高层次人才引进计划即“千人计划”的出台,使引智工作从外延式发展转到内涵式发展,发展方式的转变对地方高校引智提出了更高的要求。地方高校资源有限,人才抢夺战较为激烈,加上本身引智目标不明确,外智利用效果差,管理功利化,引进海外高层次人才的困难更大。“千人计划”的出台对地方高校来说,机遇和挑战并存。地方高校要抓住机遇,迎接挑战,确定引智目标,搭建引智平台,开拓引智渠道,转变观念,实现引智内涵式发展。