孔子的人本管理思想和现代企业管理

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随着日韩和东南亚经济的飞速发展,东方管理文化越来越受世界的瞩视。作为东方管理文化的核心的孔子管理思想,重视人的自我修养、人际关系的协调,强调人的不断学习进步,提出了以人为本、″仁者爱人″、″以德为先″、爱民富民教民的管理思想,弥补了传统西方管理思想的不足,在促进东方企业迅速成长的同时,促进了世界管理的健康发展。在知识和人力资源越来越受重视的21世纪,探讨孔子的人本管理思想,并将其与现代企业管理相结合,具有极大的现实意义。
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