大数据时代企业人力资源管理的优化研究

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随着网络的不断发展,各种互联网技术逐渐深入到人们生活当中的方方面面,极大地影响着人们的生活,而由于信息化技术以及数字化的不断进步,当前社会已经进入大数据时代.企业也需要根据时代的发展而适当的调节人力资源工作,提高人力资源工作的效率.一般来说,企业舒适的工作环境离不开人力资源工作,而员工工作的积极性和工作环境息息相关,因此提高人力资源管理水平对于企业的长远发展有着至关重要的作用.
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