论文部分内容阅读
【摘要】随着我国改革开放进程的不断加快，我国的知识经济及信息时代也得到快速的进步和发展，与此同时，网络信息技术的应用领域也在不断地扩大，在图书资料管理方面也取得了不错的成绩，并对数字图书资料管理的发展带来了新时期的改革和创新契机。随着时代的不断发展，我们必须要不断地加快对图书资料管理的数字化建设，有效地实现图书资料管理的现代化和信息化。图书资料管理部门在进行图书资料管理与服务机制改革时要认清现阶段形势的变化，不断地创新自身管理手段和管理理念来实现自身信息资源的有效高度共享，同时也要尽可能提高图书资料的管理服务效率，为其自身创造最佳的经济效益和社会效益。
【关键词】图书资料管理；服务机制改革；网络信息化
引言
随着我国信息技术的不断发展，信息变得更加的多样和丰富多彩，这极大促进了我国现阶段的知识经济时代的进步和发展。随着网络信息化在我国的图书资料管理工作中的应用，对我国图书资料管理工作提出了更高的要求，它不仅要求相关的信息资料管理者具有较强的信息分辨能力，而且还要具有较强的信息整合能力。
一、现阶段我国图书资料管理的特点
1.多样性
当前随着我国社会经济和信息技术的不断发展，我国的图书资料管理工作应该以读者为核心，在调查分析广大读者们实际需求的基础上对其提供针对性的高效化的服务，从而将图书资料的管理和服务更好地推向市场。此外，图书资料管理工作也要不断地开展联机检索、联机目录查询、代翻译、代复制、代查以及代检索等相关服务，从而为广大读者们提供更全面和更广泛的信息资源。
2.無偿服务和有偿服务相结合
图书资料管理部门在进行图书资料管理时必须要结合我国社会主义市场经济的国情来树立相应的服务社会的管理目标，并在满足广大读者信息资料需求的基础上加强自身的公益性服务意识。
3.开放性
图书资料管理部门在进行管理与服务機制改革时要打破传统的束缚，突破以往图书资料固定场所的限制，积极的接触并融入社会，从而更好地满足社会的需求。所以图书资料管理部门在进行改革时要在平台改革的基础上加强对信息采集、信息加工、信息组织、信息管理等多个环节的创新，借助网络信息技术创建一个适应性较强的开放性管理系统，并利用相关的技术和设施来有效地拓展广大读者们的范围和领域。
二、图书资料管理与服务机制在改革时出现的主要问题
1.图书资料管理人员的素质较差
由于当前我国的图书资料管理人员在工作时缺乏较为科学的全面的系统性的培训，所以使得他们在工作时无法及时有效地处理搜索图书、管理图书及监督图书等各个问题，图书资料管理人员的基础知识薄弱、专业管理实践能力较低等都会影响图书资料管理的整体服务质量[1]。
2.图书资料管理工作不够规范
由于不同的读者从事着不同的行业，所以他们在获取知识时存在着较大的差异。当前随着我国社会经济的不断发展，我国对全面的复合型的人才的需求也更为迫切，这在一定程度上也为我国的信息多样化奠定了一定的基础[2]。
三、图书资料管理与服务机制改革的相关对策
1.加强图书资料管理队伍的建设
当前要想真正的完善我国图书资料信息化服务机制就必须要加强图书资料管理人员自身的综合素质，所以图书管理部门要有效地加强工作人员检索理论知识及查找文献知识等的学习和实践，不断地提高工作人员的专业素养，培养出一直专业的全面的图书资料管理队伍，从而更好地服务社会[3]。
2.建立并健全图书资料的管理制度
健全的图书资料管理制度不仅是有计划、有目的、按步骤实施图书管理业务的前提，而且还是规范和高效落实当前图书馆信息化建设的基础。所以管理层在设计管理制度时要从全局出发设计合理的规划管理策略，用高效的科学的管理制度和服务制度来更好地推动我国图书资料管理工作的发展和完善。
结束语
总而言之，在我国社会经济和信息技术快速发展的今天，传统的图书资料管理方式及图书资料管理服务机制已经无法我们的日常需求了，所以为了更好地解决这一问题，图书资料管理部门必须要结合时代发展的特点，使用创新的技术和手段来有效地改善自身的管理工作和服务机制，加强自身工作的信息化建设，加强对相关管理人员的技术培训，全面的提升管理人员的专业知识及管理技能。此外，图书资料管理部门也要不断地加强自身的管理力度来切实发挥图书资料的管理效果，从而实现社会效益和经济效益的统一。
【参考文献】
[1]王娜，张延奎，王朋飞，张莉。图书资料管理系统中分布式数据库技术的应用探析[J]。计算机光盘软件与应用，2013，19：130-131。
[2]陈瑞云。多元文化视野下转变高校图书资料管理思想的研究[J]。内蒙古师范大学学报（教育科学版），2015，11：171-172。
[3]刘渠华，李文芯，李宏建，贺西安。中国科学院文献情报系统管理机制改革：管理思想的抉择[J]。科技广场，2014，02：162-165。
作者简介：姓名：黄志杰；性别：男；出生年月19730111；籍贯：晋江；单位：泉州市职业技能鉴定指导中心；学历：大专；职称：图书资料助理馆员；职务：图书资料助理馆员专技十一级。
【关键词】图书资料管理；服务机制改革；网络信息化
引言
随着我国信息技术的不断发展，信息变得更加的多样和丰富多彩，这极大促进了我国现阶段的知识经济时代的进步和发展。随着网络信息化在我国的图书资料管理工作中的应用，对我国图书资料管理工作提出了更高的要求，它不仅要求相关的信息资料管理者具有较强的信息分辨能力，而且还要具有较强的信息整合能力。
一、现阶段我国图书资料管理的特点
1.多样性
当前随着我国社会经济和信息技术的不断发展，我国的图书资料管理工作应该以读者为核心，在调查分析广大读者们实际需求的基础上对其提供针对性的高效化的服务，从而将图书资料的管理和服务更好地推向市场。此外，图书资料管理工作也要不断地开展联机检索、联机目录查询、代翻译、代复制、代查以及代检索等相关服务，从而为广大读者们提供更全面和更广泛的信息资源。
2.無偿服务和有偿服务相结合
图书资料管理部门在进行图书资料管理时必须要结合我国社会主义市场经济的国情来树立相应的服务社会的管理目标，并在满足广大读者信息资料需求的基础上加强自身的公益性服务意识。
3.开放性
图书资料管理部门在进行管理与服务機制改革时要打破传统的束缚，突破以往图书资料固定场所的限制，积极的接触并融入社会，从而更好地满足社会的需求。所以图书资料管理部门在进行改革时要在平台改革的基础上加强对信息采集、信息加工、信息组织、信息管理等多个环节的创新，借助网络信息技术创建一个适应性较强的开放性管理系统，并利用相关的技术和设施来有效地拓展广大读者们的范围和领域。
二、图书资料管理与服务机制在改革时出现的主要问题
1.图书资料管理人员的素质较差
由于当前我国的图书资料管理人员在工作时缺乏较为科学的全面的系统性的培训，所以使得他们在工作时无法及时有效地处理搜索图书、管理图书及监督图书等各个问题，图书资料管理人员的基础知识薄弱、专业管理实践能力较低等都会影响图书资料管理的整体服务质量[1]。
2.图书资料管理工作不够规范
由于不同的读者从事着不同的行业，所以他们在获取知识时存在着较大的差异。当前随着我国社会经济的不断发展，我国对全面的复合型的人才的需求也更为迫切，这在一定程度上也为我国的信息多样化奠定了一定的基础[2]。
三、图书资料管理与服务机制改革的相关对策
1.加强图书资料管理队伍的建设
当前要想真正的完善我国图书资料信息化服务机制就必须要加强图书资料管理人员自身的综合素质，所以图书管理部门要有效地加强工作人员检索理论知识及查找文献知识等的学习和实践，不断地提高工作人员的专业素养，培养出一直专业的全面的图书资料管理队伍，从而更好地服务社会[3]。
2.建立并健全图书资料的管理制度
健全的图书资料管理制度不仅是有计划、有目的、按步骤实施图书管理业务的前提，而且还是规范和高效落实当前图书馆信息化建设的基础。所以管理层在设计管理制度时要从全局出发设计合理的规划管理策略，用高效的科学的管理制度和服务制度来更好地推动我国图书资料管理工作的发展和完善。
结束语
总而言之，在我国社会经济和信息技术快速发展的今天，传统的图书资料管理方式及图书资料管理服务机制已经无法我们的日常需求了，所以为了更好地解决这一问题，图书资料管理部门必须要结合时代发展的特点，使用创新的技术和手段来有效地改善自身的管理工作和服务机制，加强自身工作的信息化建设，加强对相关管理人员的技术培训，全面的提升管理人员的专业知识及管理技能。此外，图书资料管理部门也要不断地加强自身的管理力度来切实发挥图书资料的管理效果，从而实现社会效益和经济效益的统一。
【参考文献】
[1]王娜，张延奎，王朋飞，张莉。图书资料管理系统中分布式数据库技术的应用探析[J]。计算机光盘软件与应用，2013，19：130-131。
[2]陈瑞云。多元文化视野下转变高校图书资料管理思想的研究[J]。内蒙古师范大学学报（教育科学版），2015，11：171-172。
[3]刘渠华，李文芯，李宏建，贺西安。中国科学院文献情报系统管理机制改革：管理思想的抉择[J]。科技广场，2014，02：162-165。
作者简介：姓名：黄志杰；性别：男；出生年月19730111；籍贯：晋江；单位：泉州市职业技能鉴定指导中心；学历：大专；职称：图书资料助理馆员；职务：图书资料助理馆员专技十一级。