为了提升员工的职业素养和合规风控意识，前不久，新宁农商银行聘请温州名辰培训公司开展了为期四天的员工职业素养与合规风控培训，全行近260余名员工分两批参加了此次培训。
　　领导亲自讲课。该行行长卿柱刚、监事长沈忠辉在此次培训班亲自为大家授课。卿柱刚行长希望大家能够从培養定力与遵章守纪两方面着手来提升职业素养和合规意识：一方面要沉下心工作，静下心看名利：另一方面要严格遵守规章制度，将权利关进制度的牢笼里。监事长沈忠辉则根据自身工作经验讲述了银行现金业务、贷款业务、账户管理、征信管理等领域发生的违纪违规案例，结合案例中的教训并引导大家算好生活中的七笔账：一要算好政治账，志高方能致远;二是算好经济账，勤耕方能富足;三是算好名誉账，清廉方能扬名;四是算好家庭账，守身方能家圆;五是算好亲情账，品高方能会友;六是算好自由账，自律方能无拘;七是算好健康账，心良方能体壮。
　　培训内容丰富。培训课程分为职工职业素养与营销能力提升、柜面业务合规操作和风险防控两部分。培训老师为大家分析了信息化时代下银行的发展趋势，电子银行、无人银行的兴起是银行业正在发起的一大变革，作为银行人必须要有提升自己的紧迫感。另外，培训老师通过丰富的理论教学、生动的案例讲解和演练、热情的互动为大家带来了一场高质量的培训。
　　培训成效显著。通过培训参学员工的职业素养和风险意识得到了很大的提升，大家一致认为，学习是我们紧跟时代和形势的利器，农商银行作为农村金融机构，无论是员工素养、技能还是机器设备、操作系统、创新创意都与其他金融机构存在一定的差距，只有通过学习和培训来不断提升，缩小差距，才不会在竞争的洪流中被淹没。