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人事档案是组织人事部门在人事管理活动中形成的,基于其个人经历和德才表现,并以个体为单位集中收集、保存以备查考的人事资料.人事档案在人员职务晋升、工资发放、教育培训等工作中发挥着重要凭证、依据、参考作用,具有法律效用.因此,做好人事档案管理工作具有积极的现实意义.
当前人事档案管理的问题与对策
【摘 要】
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人事档案是组织人事部门在人事管理活动中形成的,基于其个人经历和德才表现,并以个体为单位集中收集、保存以备查考的人事资料.人事档案在人员职务晋升、工资发放、教育培训
【机 构】
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张家口广播电视台
【出 处】
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商情
【发表日期】
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2019年50期
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