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当前,随着学习型组织理论的普及,许多电力企业都在探讨创建学习型班组的方法和形式.在探讨中,一些企业把"职业生涯设计"与学习型班组的建设结合起来,不仅有益于职工个人的发展,也为学习型班组建设开辟了一条新的途径.
以“职业生涯设计”促进班组建设
【摘 要】
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当前,随着学习型组织理论的普及,许多电力企业都在探讨创建学习型班组的方法和形式.在探讨中,一些企业把"职业生涯设计"与学习型班组的建设结合起来,不仅有益于职工个人的发
【机 构】
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天津北辰供电分公司
【出 处】
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华北电业
【发表日期】
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2004年1期
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