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城市边缘社区是连接城市与农村的一个特殊社区,是农村城市化与城市扩大化的产物。撤村建居以后,随着社区管理体制改革的深化,利益格局有了新的调整,党员群众的思想发生了新的变化,社区工作的难度明显增大,边缘社区的干部队伍的整体素质出现了思想上、年龄结构上、工作方式等方面的不适应。教育培训、自我修养、长效管理等是加强边缘社区党建干部队伍建设的路径选择。