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民营企业在晋江历来有五分天下有其四之称,其重要地位不言而喻。近年来,晋江民营经济虽然在品牌打造、市场拓展、技术创新等方面实现了较大突破,呈现出蓬勃发展、高速扩张的良好态势,但也面临着高层次人才不断流失、熟练技工相对短缺、人才队伍素质整体不高等人才匮乏的瓶颈,如何提升民营企业人才队伍的竞争力已成为一个急需解决的重要问题。