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人力资源管理课是高校管理类学科重要的专业课程,人力资源管理课程的教学改革对于培养适应市场经济的复合型人才有着至关重要的意义。本文从人力资源管理教学改革的必要性,当前人力资源管理课程教学中存在的主要问题和人力资源管理课程教学改革的设想等方面做初步的探讨。
高校人力资源管理课程教学改革探析
【摘 要】
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人力资源管理课是高校管理类学科重要的专业课程,人力资源管理课程的教学改革对于培养适应市场经济的复合型人才有着至关重要的意义。本文从人力资源管理教学改革的必要性,当
【机 构】
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郑州大学西亚斯国际学院
【出 处】
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边疆经济与文化
【发表日期】
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2012年8期
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