托管模式下医院文化融合的实践与思考

来源 :中国农村卫生事业管理 | 被引量 : 0次 | 上传用户:maigao
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托管模式是公立医院改革的一种重要形式,在不改变产权的情况下实现医院的所有权和经营权的有效分离,有助于优质医疗资源合理流动。托管医院和被托管医院的文化融合是托管是否成功的关键,文章以江苏省苏北人民医院托管扬州市第三人民医院为例,介绍两家医院文化融合的措施及相关思考。 Hosting mode is an important form of public hospital reform. Realizing the effective separation of hospital ownership and management right without changing the property right will help the rational flow of high-quality medical resources. The cultural fusion of managed hospitals and managed hospitals is the key to the success of custody. The article takes the Third People ’s Hospital of Jiangsu Province, the People’ s Hospital of Yangzhou, as an example, to introduce the measures and related thinking of the cultural fusion between the two hospitals.
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