大数据环境下人事档案的管理与利用

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人事档案记录了个人的基本信息,加强人事档案管理与利用,是提高人力资源利用效率的重要基础.大数据环境下,纸质档案与电子档案共存,进一步增加了管理压力.人事档案管理的信息化,在给我们带来诸多便利的同时,档案信息泄露也成为新的隐患,这既是档案管理部门亟需解决的问题,也给档案的所有者带来了困扰.因此,我们应当辩证的看待大数据时代人事档案管理的机遇和挑战,并针对工作中客观存在的一些问题,分别从构建管理信息系统、加强网络安全管理等方面,推动人事档案工作更好开展.
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