对企业高级管理人员的监督机制

来源 :上海交通大学学报 | 被引量 : 0次 | 上传用户：Xinigami

【摘要】

：

由于外部和内部董事在风险态度上的差距,在监督的力度上也存在差距,讨论了董事会对企业高级管理人员(CEO)的监督问题.利用委托代理理论,通过对管理人员能力的判断,分析了内部

【作者】

：

蒋洪浪沈思玮戴国强

【机构】

：

上海财经大学,上海交通大学

【出处】

：

上海交通大学学报

【发表日期】

：

2001年12期

【关键词】

：

企业高级管理人员监督工资期权价值激励 CEO supervise option value of manager wage inspire

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由于外部和内部董事在风险态度上的差距,在监督的力度上也存在差距,讨论了董事会对企业高级管理人员(CEO)的监督问题.利用委托代理理论,通过对管理人员能力的判断,分析了内部和外部董事在监督上的这种差异,得出了内部和外部董事对管理人员的监督频率,及各种因素对监督强度的影响关系.利用Black-Scholes的期权计算公式,给出了CEO工资的计算公式.

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