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在我国的经济发展中，国有经济作为其中的重要组成部分，对我国的经济发展具有重要的意义，而在国有经济的发展中，国有企业占据重要的位置，提高国有企业的管理水平就成为其中的重点和关键。本文通过对党建工作的价值、新时期下国有企业党建工作面临的挑战以及新时期下国有企业党建工作的对策等方面进行简要的分析和研究，针对国有企业党建工作中的问题提出相应的解决方案提升国有企业党建工作的质量和水平。