集体备课是当下每个学校比较热衷的校本研究之一，好像不进行集体备课就没有进行教学改革。因此，凡介绍校本教研经验，集体备课必为主要内容之一。这类经验听多了，也就引起了我对集体备课的反思，此处三问之。
　　一、有时间吗
　　许多学校的教研工作要求中，或是经验交流中，都介绍了自己学校对每一课时的教学进行了集体备课，认为这样才是将集体备课落在了实处。如此，我禁不住要问：“老师们有这样多的时间吗？”我们都知道，每位教师每天除了上课、作业批改、班级管理等工作外，还要务许多“虚”，时间非常紧张。退一万步来说，即使有一定的空闲时间，又怎会所有的教师在相同的时间都空闲？同时，集体备一节课也不可能在非常短的时间内结束战斗。由此可见，每一课时都进行集体备课是不现实的。或许，你会说，我们是利用寒假或暑假进行的集体备课。如果这是这样，那就更无效。一来寒暑假是教师的法定休息时间，如果长时间地挤占，教师会做何想？心态又如何？会集中精力进行集体备课吗？二来提前如此多的时间备了课，教学时又会是一种什么状态？只怕许多内容早已忘到爪哇国去了。
　　要求每一课时都必须集体备课，只不过是一个美好而无法实现的愿望罢了。
　　二、是集体吗
　　许多学校的集体备课基本是这样操作的：拿到一册教材，将其分成若干部分，每个老师备一部分；更有甚者，这学期这几个人备课，下学期另外几个人备课，一年之中，一个教师最多就备了一两个单元的课。这是“集体”备课吗？集体备课的目的就是要集思广益，落实同伴互助，而上面的做法，不但没有展现集体智慧，反而是用一个人的思维代替了集体思维，造成集体失语。在没有推行集体备课前，每个老师都要独自解读教材，进行备课，而在推行集体备课后，反而不备课了，这样的集体备课还叫集体备课吗？还应该存在吗？或者你会说，某某老师是主备，备好了还要发给大家讨论的。这样的讨论能否落在实处呢？我看难。一是其他教师没有对文本进行深入解读，讨论不会有深度；二是惰性使然，既然手头有了一份备课，还有多少人会去真讨论？
　　三、该统一吗
　　许多集体备课最后呈现给大家的是一份份统一的教案，供同年级所有教师使用。那么，集体备课的教案该统一吗？我认为不该。备课历来讲究三备：备教材、备教法、备学生。这样出来的统一教案，充其量是备了教材和教法，没有备最为关键的学生。每个学生是不同的，每个班的学生是各异的，这就决定了我们选择的教学内容、教学方法也应该有差别。或许你会说，我们的教案中还留了一空白栏目，让教师根据自己班上的学情做调整与修改呀！这也是一个不大好实现的好想法。就某一教学内容而言，也许对这个班是必须教的，但对另一个班就不一定了；就某一教法而言，也许对这个班实用或这个老师能够运用，但对另一个班或另一位老师就不一定了。这样一来，整个教案就需要推倒重来，集体备课也就名存实亡了。而现实是，有了这份统一的教案，没有多少教师还会对其调整的，要么牵强执行教案，要么弃教案不顾，随心所欲，反正已经有了应付检查的教案了。
　　反思了这么多，是否集体备课就不需要了呢？当然不是，我们可以改进，让其合实际、能实施、有实效。可以在这几个方面着力：一是充分利用时间。每所学校基本上都有一个半天没给某学科的老师安排课，将其确定为了教研时间，如有的学校星期二下午是语文教研时间、星期三是数学教研时间……我们就可以抓紧这宝贵的半天时间进行集体备课。二是优化集体备课内容。集体备课时不必面面俱到，而是要抓住最为紧要的内容进行研究。从当前的教学现状来看，确定最有价值的教学内容当为重中之重。因此，我们可以一个单元拿出一至二篇重点课文集体研制教学内容，再集体解决一些普遍的、最具典型的教学问题。三是分头撰写教案。有了前面的集体研究，教案的撰写由每位教师独立进行，充分发挥教师的主观能动性，让集体智慧与个体机智水乳交融。
　　集体备课在实施过程中出现这样那样的问题是必然的，我们就要针对出现的问题，结合每个阶段的实际，不断解决、完善、优化，让集体备课更有效。
　　（作者单位：重庆市开县汉丰第六中心小学
　　重庆市开县教师进修学校）