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根据基于知识工人劳动性质的管理学特征分析和人的作业效率解析两方面，对“Philippe”现象产生的重要原因进行了探讨，并根据科学管理的基本逻辑考察了软件工程发展的科学管理逻辑轨迹，指出以内在效率为重的人本管理理念必须与科学管理强调外在效率的逻辑(通过过程控制管理目标)相结合，才能从作业和管理效率两方面支持软件工程在不断克服“软件危机”的基础上健康、持续发展。