港口货物运输作为国内各个沿海城市主要物流方式，承载了巨大的国家经济发展任务，但同时也承担了重大安全风险。T公司作为码头管道运输公司，其输送介质易燃易爆、输送工艺复杂性、流体作业环境露天多变性特点就决定了其应采取特殊的专业安全管理手段。研究借鉴国内先进的风险控原理，从安全风险及危险源识别入手，全面准确识别T公司在作业活动、设备设施、流体输送及场所环境四个方面的风险、危险因素，进而逐一找出控制每项风险因素的控制措施，若控制措施无效或无控制措施，则给出建议或设计新的管控手段。然后根据安全心理学及日常安全操作常识制作岗位安全风险培训课件，每一个课件都是经过缜密的岗位需求分析得出，明确易懂，简洁专业。最后，汲取国内外先进科学技术，开发安全培训考试信息系统，系统业务流程符合T公司实际安全生产工作流程，可实现自主学习与下载，实时考试与阅卷功能，使得安全培训与考核效率大为提升。本研究所得出的危险源识别结果不仅可为安全培训课件丰富内容，更可作为事故统计、隐患排查以及作业方案风险控制措施数据库使用，识别结果不拘泥于本公司情况，可横向引申到整个港口行业的风险辨识与控制工作中，也可将研究中的理论认识引入各个行业安全风险管控领域中，其价值与意义希望可以得到重视和应用。同时，鉴于本人见识尚浅，无论深入港口还是钻研专业知识亦不能深得精髓，进入安全管理行业工作后仍然需要继续研究和探讨，积极探索更加合理缜密的安全管理方法。