评估方法与技术，作为实施管理与辅助决策的重要手段，在实际管理工作中发挥着非常重要的作用。数字化评估就是充分利用计算机辅助工具，在定性分析的基础上加入定量分析的模型和方法，从而形成的一整套评估方法与技术。相对于以前的定性评估，数字化评估具有运算速度快，综合评估效能高和客观性强等特点。这些特点非常适合当前精度管理、高效管理等方面的工作需要，因此该技术近些年来一直是管理学领域研究的热点问题之一。 随着军事科技的高速发展和进步，各种新型的高技术兵器、兵种、战法不断涌现，军事战略决策和军事评估等方面的问题也变的越来越复杂，越来越重要，涉及面也越来越广。军事发达国家对军事综合评估系统的建设十分重视，在此方面投入巨大的人力、物力和财力。而国内关于数字化军事评估的研究起步较晚，成果转化较慢，所以开展数字化军事评估系统方面的研究具有较为重要的现实意义。 本文描述了一套简单实用的数字化军事评估系统的框架设计和部分模块软件的实现方案，并在系统的模块设计中，将自己在研究生学习期间的两项主要研究成果——评估指标分割技术和评估结果的非线性补偿技术作为关键技术和创新点在该系统中得以应用。另外，通过对本系统实际软件模型的研究，对于利用关系数据库技术、网络编程技术、信息管理技术把本学科一些现有的研究成果转化为实际应用也进行了有益的尝试。本系统的实际软件模型经过一段时间的研制和调试，基本达到了设计要求，具有了较好的实用性和可靠性。