随着知识经济时代的发展,全球经济正在进行着一场深刻的技术与知识创新革命。同时,知识创新是知识管理和企业创新理论的交叉领域,是当前知识管理的研究热点,也是企业组织创新系统研究的重要领域。面对日益复杂的市场环境和更复杂的选择局面,企业知识系统必须要在进化的全过程中培育和提高创新能力,维持强劲的发展势力,因此在知识创新系统演化的过程中,企业需要从复杂性科学视角重新审视企业知识创新活动。论文以企业知识创新为研究对象,综合运用CAS理论与企业知识创新理论探讨企业知识创新机理和复杂性。全文的研究从以下五个方面进行展开:第一部分主要阐述了论文的研究背景,目的和意义,以及相关的国内外研究现状;第二部分进行企业知识创新相关概念的界定和相关CAS理论。清晰地阐述了企业知识和企业知识创新的内涵以及企业知识创新的特征,给出了知识创新与知识创造的关系模型。第三部分,论文进一步进行企业知识创新机理的剖析。论文CAS理论探索企业知识创新过程的涌现现象,产生条件以及受限生成过程和高层次涌现。第四部分,论文运用CAS理论构建企业知识创新模型,并借助AnyLogic仿真模拟平台进行模拟仿真,并对仿真结果进行分析。第五部分,基于上述研究结果提出企业知识创新演化策略,并指出未来研究方向。文章的研究成果将为我国企业知识创新实践活动提供有建设意义的理论指导,具有重要的实际意义。