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在国际互联网发展的背景下,互联网平台企业成为经济转型和商业逻辑重构的重要支撑,近年来以阿里巴巴为代表的平台企业收入突破千亿元,平台模式不断向生活服务、社交媒体等领域拓展,国内外催生出如美团、Uber、Airbnb等新兴企业。然而在互联网企业创业的成功率只有14%的情况下,深入探究阿里巴巴等互联网平台企业能够获得快速成长的主要原因意义重大(周文辉,邱韵瑾,金可可,2015)。特别是在当代技术变革和竞争等因素所共同影响的动态环境中,对互联网平台企业实现高成长绩效提出了更严峻的挑战和更迫切的要求。已有大量文献探讨影响互联网平台企业高成长绩效的因素是什么,影响企业成功的关键因素往往由三至五项构成,但是在不同的条件下,不同企业的成长模式是异质的,表现出不同的增长模式,探索实现企业高成长绩效影响因素的不同条件组合构型对理解平台企业成长很重要(Frederic,2003)。本文研究双边市场环境下互联网平台企业高成长绩效影响因素的组合构型,探究内部组织模块化、外部组织模块化、关系治理、跨边网络效应、环境动荡性等条件构成的不同组合构型与平台企业高成长绩效之间的关系。具体来说,研究专注于平台企业的多种因素如何匹配以实现既定的平台高成长绩效的最优结果,以及如何妥善处理上述因素的匹配关系。首先,本文对互联网平台企业的相关理论进行全面综述。其次,通过模糊集定性比较分析(fsQCA)进行实证研究,该方法假设复杂的因果关系而非线性关系,有助于检验跨边网络效应、组织模块化、关系治理、环境动荡性的多种组态如何产生互联网平台企业高增长绩效的结果,探究互联网平台企业高成长绩效的核心条件及前因构型条件。本文的主要贡献在于揭示“互联网平台企业高成长绩效”成立的核心条件为环境动荡性及关系治理,辅助条件跨边网络效应与内外部组织模块化的组合互为替代条件,增强现有理论对企业成长绩效差异化的说服力,扩大理论界对互联网平台企业成长机制的理解。本文研究意义是:(1)在互联网平台企业成长理论研究的基础上,从非价格机制角度对影响互联网平台企业高成长绩效的关键因素进行理论研究;理论框架的构建基于文献计量研究,更具合理性以及创新性;(2)采用fsQCA研究方法,论证环境动荡性、关系治理因素是影响互联网平台企业成长的核心因素;避免了纯理论或案例研究的片面性,具有更普遍的实践和理论意义。