文化传媒行业属于知识密集型行业,智力资本在企业价值创造中的作用更为突出。文化传媒行业的快速发展要求文化传媒企业准确、及时、完整地披露自身的智力资本信息。然而,由于智力资本理念引入国内较晚,国内并没有相应的智力资本信息披露体制,文化传媒企业对智力资本信息披露的内容和模式参差不齐,且大多数的智力资本信息依然在文化传媒企业内部披露。鉴于此,本文系统地梳理了国内外有关智力资本的概念界定、结构以及信息披露等方面的研究和应用成果,研究了智力资本信息披露频率和企业绩效之间的关系,并对智力资本信息披露展开了规范研究。本文所采用的研究方法主要是内容分析法和实证研究法,得出了结构资本披露频率与企业绩效呈正相关关系以及顾客资本披露频率与企业绩效呈正相关关系的结论。此外,鉴于现有智力资本信息披露存在着功能定位模糊、标准缺乏、理论匮乏等问题,结合已有的智力资本信息披露模式,本文构建了智力资本信息披露框架,该框架包含原则与战略、管理流程、指标体系、战略执行结果、总结与行动计划这五个项目,以规范文化传媒企业智力资本信息的披露。