论文题目:省级农科院经济实体内部治理结构模式的比较研究;作者姓名:谢太理;专业:种植业;研究方向:农村发展;所在学院:人文与发展学院;论文指导老师:张雪梅副教授。 从八十年代科技体制改革开始,省级农科院先后创办了大量的经济实体,在市场经济条件下,如何对经济实体进行科学的管理,是各省级农科院面临的热点和难点问题。本文以广西农业科学院为例,选择不同的治理结构模式进行分比较研究,找出存在的问题和制约因素,并结合《公司法》和省级农业科学院的实际,提出有关建议。 本论文的结构分为五章:第一章引言,主要论述研究背景和意义、国内外研究进展;第二章研究区域概况,主要论述广西农科院概况以及经济实体的数量、性质和内部治理结构模式;第三章对广西农科院两种经济实体类型的内部治理结构进行比较研究,找出异同点;第四、第五章为主要结论和政策建议。本文研究中采用案例分析、个体访谈、问卷调查、二手资料收集等方法,结合系统分析、比较分析和定性与定量分析的方法。 主要的结论是:广西农科院所有的经济实体分为两种类型,即有限责任公司和国有独资的实体。两种类型的经济实体内部治理结构存在异同点,有限责任公司内部治理机构健全,都建立了股东会、董事会和监事会,但是在实际运行中存在不规范的地方;国有独资的实体内部治理结构不健全,没有建立股东会、董事会和监事会,管理上采用事业单位的模式。通过分析比较得出,省级农业科学院经济实体内部治理结构存在的问题和影响因素是: (1) 省级农业科学院经济实体治理结构普遍存在的问题是① 股东会形同虚设,根本没有发挥对董事会的约束作用;② 董事会缺乏对经理人员的有效监督;③ 监事会有名无实,没有充分发挥监督作用。 (2) 省级农业科学院经济实体内部治理结构的影响因素主要有① 体制因素;② 企业发展定位因素;③ 股权结构因素;④ 董事会的设置;⑤ 产权关系。 在此基础上,建议对现有经济实体采取:第一,产权重新界定,重构股权结构,形成多元股权;第二,规范建立健全公司治理机构,保证监督有效;第三,向政府争取明确的配套政策,促使经济实体与“母体”脱钩。以利于建立较为规范的法人治理结构,促进实体的发展。