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将Web技术应用到群体决策支持系统(GDSS),建立一个开放的、易于使用的双向信息交流环境,可以进一步提高工作效率,健全管理系统,提高决策的科学性。本文研究并构建了基于B/S架构的群体决策支持系统框架结构,针对现代企业人才招聘选拔过程符合群体决策的特点,设计并实现了基于此架构的人才招聘选拔GDSS。并在原有的三库结构的基础上,构建了知识库系统。该人才招聘选拔GDSS按照异地异时群体决策类型进行设计并予以实现,能免去在招聘过程中招聘者必须亲临现场的要求。基于产生式规则的知识表示法,在推理机制方面,采用了正向推理和精确匹配的方法,其条件匹配采用字符串的精确比较方式。它以客观的指标为依据,能有效地避免在招聘过程中由于人为因素的影响造成人才的流失,也能从整体上对应聘者的综合能力进行评估,促使人才招聘工作更加专业化,智能化和科学化。该系统已在实践性教学中得到成功的应用,表明系统具有良好的可行性与实用性。