我国女子足球曾经被国人予以“铿锵玫瑰”的美誉,在世界大赛中屡创佳绩,在亚洲更是多次蝉联冠军。但是随着世界女足运动的进一步发展,中国女足却陷入了持续的低迷,连续的大赛失利,相继无缘2011年女足世界杯和2012年奥运会女足比赛,排名情况也是连续下滑。由此可见,我国女足已经不再是世界强队。我们必须找出影响中国女足运动水平提高的因素,从而找到更好地解决办法,实现我国女足的再次辉煌。本文运用文献资料法、专家访谈法、问卷调查法等研究方法,以2010年第17届女足亚洲杯和2011年伦敦奥运会预选赛女足项目的部分比赛以及参加2011年度全国成年女子足球春训的16支队伍为研究对象。根据中国女足在比赛中控球率、传球情况和射门等情况分析中国女足的技术现状,通过专家问卷和查阅大量的文献资料确定影响我国女足运动水平提高的因素为：教练员综合素质、年龄结构因素、科学化管理、竞赛体系不完善和女足后备力量匮乏5个因素,并根据我国女子足球运动发展的趋势提出合理化的建议。试图能够通过本论文的研究对我国女足运动水平的提高,提出建设性的意见和建议。研究表明：我国部分成年女足教练员基础理论知识薄弱,大部分队伍教练员班子组合不完善；我国成年女足队员整体年龄结构明显偏小,年龄结构曲线呈现非正常状态,国家队女足队员的平均年龄和主力队员平均年龄,与世界强队相比较为年轻；中国足球管理部门缺少一个负责对整个中国女足做出全盘性的专业管理机构,没有适合自身的技战术以及长期发展规划；我国的女足竞赛制度还不够完善,联赛的质量下降；我国女足后备力量严重短缺,青少年女足的人数、队伍数量和每年参加比赛的场数与女足强国相比有很大的差距。针对我国女足目前的现状,研究应对措施如下：1.完善女足竞赛体系,恢复女足超级联赛,采用升降级制；2.尽快恢复女子部的设立,根据适合中国女足自身的技战术打法建立科学长远的规划,并长期坚持在各级女足队伍贯彻执行；3.加大岗位培训和继续培训力度和对教练员工作的管理和监督,并加大对年轻女性教练员的培养力度；4.完善运动员保障制度,提高女足运动员的待遇,从而延长优秀女足运动员的运动寿命；5.重视女足后备人才的培养,积极为青少年女足队员们创造比赛机会,坚持走体教结合的道路,发挥校园足球的作用,并且大力发展大学生女足联赛。