股份公司是市场经济中的主导力量,而上市公司又是现代股份公司最典型的代表。上市公司现已成为经济发展的重要投融资对象,上市公司财务绩效的优劣从根本上决定了资源的合理配置及市场的有序竞争。因此,对我国上市公司财务绩效的评价具有重要意义。钢铁产业是国民经济的重要基础产业,也是实现工业化的支撑产业。我国钢铁上市公司是本行业健康运行和整体发展的代表,钢铁上市公司的财务绩效集中反映了钢铁行业的发展状况。因此,评价钢铁上市公司的绩效,通过对比找出差距,分析影响绩效的原因并指明对策,是社会公众关注的重要问题。本文在借鉴以往所采用的绩效评价体系的基础上,尝试根据钢铁行业实际情况多角度地、全方位地评价财务绩效。首先,分别以钢铁上市公司整体和个体为对象评价钢铁上市公司的财务绩效;随后,为不同评价对象分析了影响财务绩效的原因;最后,根据评价结果和影响原因指出钢铁上市公司整体和个体提高财务绩效可采用的对策。全文共分为六章。第一章:绪论。介绍了研究的目的、意义、内容和方法以及国内外相关研究综述。第二章:上市公司财务绩效评价理论。主要阐述了上市公司财务绩效评价的理论基础,分析了上市公司财务绩效评价体系的构成要素,为我国钢铁上市公司财务绩效评价提供了理论支持。第三章:钢铁上市公司整体财务绩效评价。分两部分评价了钢铁上市公司整体2006年的财务绩效。首先,对钢铁上市公司偿债能力、营运能力、盈利能力和成长能力的主要财务绩效指标逐一进行了分析和评价;其后,采用数理统计中的主成分分析法对钢铁上市公司的综合财务绩效进行了评价。第四章:领先钢铁上市公司财务绩效评价。首先对宝钢股份2000年至2006年的财务绩效进行了评价,然后,采用时间序列预测法下的趋势外推法预测了宝钢股份2007年的财务绩效。第五章:钢铁上市公司财务绩效影响原因及对策分析。根据钢铁上市公司整体及宝钢股份财务绩效评价的结论,分析影响财务绩效的原因,并指出评价对象提高财务绩效可采取的对策。第六章:结论与展望。研究表明,2006年钢铁上市公司的综合财务绩效较好,营运和成长能力整体较强,但是偿债能力较差,经营盈利能力低于上市公司平均水平。宝钢股份在2000年至2006年的财务绩效状况在同行业中位居前列,显示出了较强的实力。钢铁上市公司要积极应对未来几年行业发展的风险和机遇,努力提高财务绩效。