当前图书馆活动已经渗透到社会生活的各方方面面,图书馆功能作用的发挥在社会信息化进程加快的今天尤为重要。图书馆管理是决定图书馆发展的最重要因素之一,应当重视图书馆管理,以全面发挥图书馆的功能与作用。良好的图书馆管理可以优化资源利用,实现图书及其他资源使用的规范化和系统化,推动各图书馆间信息资源共享与图书信息的同步更新。良好的图书管理还能够促进不同文化之间的交流合作,促进文化传承与融合,推动社会进步。澳大利亚作为世界发达国家之一,在图书馆管理方面具有十分丰富的先进经验。本论文旨在探究澳大利亚不同类型图书馆的管理机制,尤其是公共图书馆和大学图书馆,为图书馆管理研究人员提供借鉴。第一章首先介绍图书馆的性质、功能与意义,然后介绍澳大利亚不同类型的图书馆。澳大利亚图书馆可基本划分为四类,公共图书馆、高校图书馆、学校图书馆与专业图书馆。通过这一章,读者能够大致了解澳大利亚图书馆。第二章重点介绍澳大利亚图书馆的行政管理,本章可分为两部分,第一部分为澳大利亚图书馆的管理系统,第二部分为澳大利亚图书馆的管理结构。这一章能够使读者了解对于澳大利亚不同类型图书馆的内部结构及管理模式。第三章详细阐述澳大利亚图书馆的人员管理。首先介绍澳大利亚图书馆工作人员的类型,图书管理员、教师图书管理员、图书馆技术人员和助理图书馆员。然后详述每种图书馆管理人员的资格认证方法。澳大利亚图书馆和信息协会制订图书馆职业的资格认定规程,它规定从事图书馆和信息工作人员应依据资格认证规定,通过正规课程获取专业资格。第四章分析澳大利亚图书馆的业务管理。业务管理分为两方面,信息资源管理和读者服务管理。在信息化时代的大背景下,图书馆的转型成为必然,技术转型与馆藏转型是澳大利亚图书馆转型的主要方面。随着数字图书馆在世界范围内的兴起,澳大利亚图书馆也建设了诸多数字图书馆项目以满足人们对于信息的需求。本部分重点介绍了澳大利亚国家图书馆数字图书馆的建设项目。澳大利亚图书馆秉承着“读者第一”的原则,在资源共享、残疾人服务以及多元文化活动等方面为读者提供完备的服务。第五章介绍澳大利亚图书馆的危机管理。澳大利亚图书馆采取了一系列行之有效的措施预防并应对各种危机的发生——制定危机管理指南；准备危机管理预案；预设危机情境,组织员工训练；提供快速有效的危机应对方案；开发馆藏保护计划,提供馆藏恢复方法。第六章为论文总结。总结整篇论文,并展望澳大利亚图书馆以及图书馆管理的未来。