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我国劳动争议仲裁制度自80年代恢复以来,其发展已有近20年的历史,随着我国市场经济体制改革的深化,在90年代初期形成的劳动争议仲裁制度存在的缺陷也显现出来。任何一种制度都有一个从产生到完善的过程,我国劳动争议仲裁制度亦是如此,改革劳动争议仲裁制度的呼声日高。为此,本文首先从我国劳动争议仲裁制度的历史沿革谈起,然后对我国劳动争议仲裁制度的现状进行阐述,再以分析的方法和比较的方法对我国劳动争议仲裁制度的缺陷进行剖析,并借鉴国外工业化市场经济国家劳动争议处理体制的经验,提出重新构建我国劳动争议仲裁制度的设想。