保障安全是民航业得以健康、有序发展的根本源泉所在,更是每一位从业人员的历史使命。机场是航空运输的纽带,为航空安全提供全方位的服务,从飞机的停机、起飞、着陆提供全方位的服务,承接着旅客、货物的中转,承担着飞机的安全检查、日常保障工作,可以说,机场的运行如同一项复杂的工程作业,每一环节可能都与安全管理息息相关。近年来,随着空中交通的蓬勃发展,更是给机场的安全管理工作带来了巨大的压力,构建可量化的安全管理绩效评价体系,有助于全面了解和掌握机场安全管理工作中的薄弱环节,进而为强化管理水平、提升运行效率提供指引,具有重要的现实意义。基于此,以SMS体系框架作为基础,借助机场组织管理时代的思想,尤其强调人为因素,运用SHEL模型并融入组织管理思想,构建了职员数据、机组数据、环境数据、管理数据四个维度的绩效评价体系,引入模糊层次分析法,设置了26个二级指标。邀请业界专家、学者对M机场安全管理进行定量化分析,探索M机场安全管理中的薄弱环节。论文的研究以“M机场安全管理”作为主线,理论联系实际,以“提出问题→分析问题→解决问题→运用实践”作为研究思路,强调机场安全管理是航空安全管理的重点,通过深入到M机场进行实地调研,采用个别访谈法梳理其安全管理存在的问题,进一步建立绩效评价邀请专家进行评估,并就M机场安全管理存在的不足之处提出提升安全管理效率的路径,旨在提升机场运行效率,为航空公司、旅客提供更优质、安全、高效的服务。