基于.NET的高校人事管理信息系统的研究与实现

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在现代信息技术迅猛发展及Internet广泛应用的今天,信息已成为最具活力的战略资源。随着高等教育事业的发展及其改革的深化,高校人事管理的地位和作用日益重要。研制切实可行的人事管理信息系统,对推动高校人事管理的现代化进程具有重要的理论和实践意义。   本课题依据陕西科技大学人事管理信息化的需要,结合目前国内外管理信息系统的发展现状和人事部门信息管理的实际,研发了一套基于.NET架构的高校人事管理信息系统。该系统的使用可以全面提升人事管理工作的效率与质量,最终实现高校人事的信息化管理,为领导决策提供重要的科学化依据。   系统的总体结构采用基于B/S模式的三层架构体系,以Visual Studio2005作为系统开发工具,以C#为系统开发语言,采用SQL Server2005数据库管理系统。其主要内容包括以下几个方面:   第一、方案设计。结合陕西科技大学校园网络建设情况,给出了基于B/S模式的高校人事管理信息系统。在系统使用时,用户只需通过标准的浏览器就可以方便地对人事信息进行科学化的管理,繁杂的数据处理工作主要集中在服务器端,进而提高了系统的易管理、易维护性。   第二、系统设计。首先进行前期的充分调研,其次结合人事管理的实际提出了系统的需求分析、可行性研究、设计目标,最后确定了系统的功能模块划分、总体架构及所运用的ASP.NET技术和ADO.NET数据库访问技术。   第三、系统实现。详细说明了如何利用B/S三层架构及关键技术研发人事管理信息系统的思路,最终实现了各功能模块。   总之,本课题研究的是一个具有实用价值的管理信息系统。该系统具有功能完备、实用性强、用户界面友好、操作简单、安全性高、可移植性好等优点。由于系统的设计严格按教育部《教育管理信息化标准》建立数据库系统的初始数据表,使系统遵守相关标准,为以后系统的扩展和推广奠定了良好的基础。本系统现由陕西科技大学人事处使用,系统运行良好,基本达到了预期的效果。
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