现代意义上的企业在我国的发展已有三十多年,我国社会保障制度在改革开放后也进入了重要的发展时期。本文首先对我国企业在社会保障制度中地位的演变进行了分析,又考查了在当今状况下,企业之所以要履行社会保障责任的理论基础。同时,本文进一步提出了中小企业应应履行的社会保障责任的内容和指标,包括社会保险、社会福利、社会救助、慈善事业的参与,以及企业社会工作的发展等。鉴于中小企业存在的诸多社会保障问题,如社会保险不能依法实施,员工福利、救助体系不完善,公益慈善的参与水平较低等问题,笔者通过实证研究,进一步指出了广大中小企业参与社会事业的经验和面临的各种困难,并最终提出了政府、企业、非政府组织、媒体等应如何共同推动中小企业履行社会保障责任的措施和建议,包括促进企业发展、加强法律监管、提升企业内在认知水平、发挥经济团体的作用、加大宣传等方面。